Всі найуспішніші комерційні корпорації будуються на основі дієвого Human Resource Management. Тобто вони орієнтуються на таланти і реальні морально-ділові якості…
Про це розповів під час виступу на оборонному форумі в Одесі Генеральний конструктор – Генеральний директор ДП «ДержККБ «Луч» Олег Коростельов. Про це повідомляє АрміяInform.
– Ми продовжуємо ресурс ракетного озброєння. Що це означає? Проводяться відповідні дослідження, перевіряється функціонування та безпека зазначених виробів при застосуванні за призначенням, оцінюється відповідність кількісних та якісних характеристик вимогам технічно-експлуатаційної документації. Тобто, робиться все необхідне для того, щоб за потреби ракета виконала завдання. Але з кожним роком це стає все небезпечніше, ракети поступово виходять з ладу, і вічно продовжувати терміни їхньої придатності не вдасться. За моїми підрахунками, ми зможемо продовжувати ресурс ракетного озброєння ще 4-5 років, – зазначив Олег Коростельов.
Він також зауважив, що закупівля іноземних систем ППО-ПРО, хоч і є найпривабливішим шляхом для Міноборони, проте не розв’язує проблему в цілому.
– Замало поставити сучасний ракетний комплекс, треба ще навчити персонал, а на це потрібен час і фінансування. Чи потрібно почати розробляти власний зенітно-ракетний комплекс? Так! До того ж ми маємо професіоналів у необхідних для цього галузях, – повідомив Олег Коростельов. – Моя думка: нам не потрібні великі дальності, достатньо трьох – 10, 35 та 100 кілометрів. Цього цілком вистачить.
За словами Генерального конструктора – генерального директора ДП «ДержККБ «Луч» Олега Коростельова, Україна потребує допомоги у розвитку військової промисловості.
– Нам необхідна велика кількість сучасного озброєння, аби бути дійсно форпостними. Сподіваюсь, наші політики це розуміють, і наша співпраця призведе нас до цілі. Крім того, чим більше ми зможемо виробляти, тим більше створимо робочих місць, тим більше у нас буде того, чим можна захищатись, і тим осмисленішим буде сам процес захисту, – сказав Олег Петрович.
Фото: Віталій Солоний
