Всі найуспішніші комерційні корпорації будуються на основі дієвого Human Resource Management. Тобто вони орієнтуються на таланти і реальні морально-ділові якості…
Російські інвестори, які заходять на окуповану територію Луганщини, замість розвитку приносять лише нові проблеми.
Про це повідомив начальник Луганської обласної військової адміністрації Олексій Харченко.
За його словами, на вугледобувних підприємствах у районі Лутугиного та Сорокиного працівники отримують лише 20–30% від обіцяної зарплати.
Попри це, шахтарі змушені залишатися на роботі — у разі звільнення їх одразу скеровують до так званих «військкоматів» для мобілізації до армії рф.
«Умови праці тяжкі, а винагорода мізерна. Звільнення — прямий квиток на фронт. Тому люди залишаються в рабських умовах», — підкреслив Харченко.
Також він звернув увагу на абсурдну ситуацію в тимчасово окупованому Сєвєродонецьку. За три роки загарбники так і не спромоглися організувати базовий порядок у русі транспорту.
Світлофори в місті не працюють. Минулого року для встановлення хоча б одного світлофора залучили фахівців з російської Пермі, які лише замовили проєктно-кошторисну документацію. Запрацювати він має… у 2026 році.
Як повідомляла АрміяInform, із 1 липня на тимчасово окупованих територіях Луганської області, зокрема в так званій «лнр», тариф на вивезення сміття зросте на 50%.
