Всі найуспішніші комерційні корпорації будуються на основі дієвого Human Resource Management. Тобто вони орієнтуються на таланти і реальні морально-ділові якості…
🔥 Ситуація щодо російського вторгнення
Вночі 27 жовтня російські окупаційні війська атакували околиці обласного центру. За попередньою інформацією, це були три снаряди реактивних систем залпового вогню «Смерч».
Про це повідомив голова Запорізької обласної військової адміністрації Олександр Старух.
«Руйнувань зазнав об’єкт інфраструктури. Виникла пожежа, що була вчасно ліквідована співробітниками ДСНС. Окупант має на меті знищити все. Залишити нас без світла, води, газу, опалення. Але це йому не вдасться, бо ворог вже приречений», – зазначив він.
@armyinformcomua
У місті Куп’янськ наразі лишаються заблокованими кілька десятків російських військових. Вони відрізані від основних сил окупантів, а їхнє постачання за допомогою БПЛА має обмежений та вкрай недостатній для ворога обсяг.
Йому 22. За плечима — Київщина, Бахмут, острови Херсонщини, десятки бойових виходів, стрілецькі бої, евакуації під дронами й тяжке поранення, яке не зламало, а змінило його роль у війську. Боєць бригади «Любарт» з позивним «Сашка» — один із тих, про кого в підрозділах кажуть просто: там, де найважче, він має бути.
У Херсоні вдалося запобігти теракту проти правоохоронців, підготовкою якого займалися агенти фсб.
Від початку доби на фронті зафіксовано 72 бойові зіткнення. Наші захисники зупиняють ворога, тримають рубежі та руйнують плани росіян.
У 67-й окремій механізованій бригаді показали епізоди бойової підготовки снайперських пар. На світлинах — повний цикл тренувань: маскування на місцевості, приховане переміщення, вибір позицій і практична стрільба.
Один з бійців бригади «Форпост» примудрився зірвати атаку ворожого FPV-дрона, просто розірвавши руками його оптоволоконний кабель.
Заступник командира роти охорони з морально-психологічного забезпечення
від 27000 до 30000 грн
Запоріжжя
Військова частина А3130
Всі найуспішніші комерційні корпорації будуються на основі дієвого Human Resource Management. Тобто вони орієнтуються на таланти і реальні морально-ділові якості…