Саме офіцери планують операції, приймають рішення в критичних ситуаціях, відповідають за особовий склад і ведуть підрозділи до виконання бойових завдань. Саме таких офіцерів готує…
Головна візія — побудувати систему, здатну зупинити ворога в небі, стримати просування на землі, посилити асиметричні та кіберудари по ворогу і його економіці.
Про це написав Міністр оборони України Михайло Федоров.
За словами міністра, для реалізації цієї візії Міністерство оборони проходить трансформацію.
Вже створено нову організаційну структуру Міністерства — адаптовану під ці завдання та побудовану з урахуванням найкращих стандартів НАТО.
«Ми змінюємо підходи до управління, перебудовуємо процеси та формуємо команду, яка працює на результат. Наше завдання — не просто бути закупівельниками чи policymakers, а реально відповідати за те, куди рухається система оборони у війні», — написав Михайло Федоров.
Як зазначив очільник відомства, для того щоб зробити систему управління обороною швидшою та ефективнішою, уже почали процес переходу Міністерства на OKR, впроваджується data-driven менеджмент і перехід управління проєктами на JIRA.
Глава відомства підкреслив, що зараз критично важливо посилити команду Міністерства оборони.
Саме тому відкрито багато вакансій з пошуку фахівців за різними напрямами:
- технології та інновації;
- оборонна економіка;
- аналітика і стратегія;
- управління системами;
- інформаційно-когнітивний домен.
«Запрошуємо цивільних професіоналів, військових фахівців, незалежних експертів, радників, стратегів і членів наглядових рад.
Якщо ви бачите свою місію працювати в системі оборони — подавайте резюме. Більше деталей про вакансії — за посиланням https://team.mod.gov.ua/», — резюмував Михайло Федоров.
Як повідомляла АрміяInform, Міністр оборони України Михайло Федоров представив конкретні цілі, досягнення яких посилить нашу оборону.
