Стабілізація та повільне відновлення 2024 рік — третій рік широкомасштабної війни — минув під знаком стабілізації української економіки. Після падіння…
Про те, які завдання нині виконують головні сержанти угруповань військ, кореспондентові АрміяInform розповів головний сержант Збройних Сил України Олександр Косинський.
«Наявність головних сержантів на всіх рівнях військового управління є критично важливою»
— Коли почалася широкомасштабна війна, дуже швидко почали створюватися різні угруповання військ. І часом виходило так, що там не усюди на оперативно-тактичному, оперативному чи оперативно-стратегічному рівнях були головні сержанти. До того ми мали вертикаль цієї ланки оперативного рівня лише в районі ООС, — говорить Олександр Косинський. — На мою думку, наявність головних сержантів на всіх рівнях військового управління, в тому числі тих, які здійснюють бойове управління військами, є критично важливою, якщо ми все ж таки хочемо наблизитися до цивілізованих підходів щодо функціонування системи Command and Control та імплементувати філософію Mission Command.
За словами головного сержанта Збройних Сил України, коли нарешті було введено посади головних сержантів до складу командних пунктів усіх угруповань та призначено туди відповідних сержантів, не всі командири до кінця розуміли їхні роль і місце.
— Річ у тому, що на той час у нас усе ще були офіцери, так би мовити, із застарілим способом мислення — ті, які не були готовими працювати з сержантами або ж не знали, як залучати їх для підвищення ефективності виконання у підрозділах і частинах завдань за призначенням. У таких умовах головним сержантам доводилось інколи самотужки знаходити свою сферу роботи. Загалом знайти її було не так складно, тому що вона визначена Головнокомандувачем ЗСУ й передбачає координацію сержантської вертикалі та роботи головних сержантів частин, участь в організації підготовки рядового й сержантського складу, підтримання бойового духу особового складу, підтримання військової дисципліни, — зазначив головний сержант Збройних Сил України.
За його словами, коли командувач угруповання певного рівня чітко орієнтується, хто ж такий головний сержант і що він повинен робити, то він надає йому всі повноваження і комунікує з ним.
— І головний сержант бере участь у нарадах та брифінгах, розуміє задум командира, залучається до процедур ухвалення рішень і може довести офіцерам пункту управління актуальну інформацію щодо морального стану та готовності особового складу підрозділів до виконання визначених завдань. Також він може транслювати завдання командира та важливу інформацію від нього через сержантську вертикаль до солдатів і сержантів, які виконують бойові завдання на першій лінії бойового зіткнення. За таких умов ефективність зростає у діях підрозділів, в їхній підготовці та мотивації. І командир тоді отримує більше актуальної інформації, яку йому треба знати про підрозділи.
«Не вимагай від свого колеги чи підлеглого того, що не можеш зробити сам»
Олександр Косинський зауважив, що у 2023 році вже всі угруповання оперативно-тактичного, оперативного та оперативно-стратегічного рівнів мають головних сержантів поряд з відповідними командувачами угруповань.
— Уже чітко викристалізовується роль цих головних сержантів, функції та завдання, які вони повинні виконувати. У нас через посаду головного сержанта угруповання того чи іншого рівня проходять усі штатні головні сержанти видів і окремих родів військ (сил. — Авт.) Збройних Сил України, органів військового управління оперативного та стратегічного рівнів. Не важливо, якого компоненту це головний сержант чи головний старшина. Навіть головний старшина Флотилії ВМС був головним сержантом угруповання «Лиман». Хоча характер операції сухопутний, але людина поїхала й нормально відпрацювала. А, наприклад, головний сержант Військової служби правопорядку виконував обов’язки головного сержанта оперативно-стратегічного угруповання військ «Таврія». Тобто немає різниці, хто головний сержант чи головний старшина за своїм військовим фахом: «повітряник», «моряк», зв’язківець, інженер, логіст, медик… Якщо ти головний сержант органу військового управління оперативного чи стратегічного рівня, ти повинен вміти виконувати обов’язки головного сержанта там, де проводиться певна операція, — наголосив Олександр.
Він підкреслив, що принципи роботи на таких рівнях однакові, головне бути лідером:
— Тим більше, що характер цих операцій є міжродовим, застосовуються різні роди та складові військ (сил. — Авт.). Тому головний сержант занурюється в цю атмосферу багаторідності й набуває дуже хорошого досвіду. Та й наше природне місце роботи, комфортне середовище для виконання своїх сержантських обов’язків — серед особового складу, з солдатами та сержантами підрозділів, у місцях виконання ними завдань за призначенням або їх підготовки та тренування. Деякі військовослужбовці виконують обов’язки головних сержантів угруповань уже майже два роки. Звісно, не все ще йде так, як треба, не всюди є ефективна взаємодія «командувач — головний сержант». Але динаміка позитивна. Є багато дуже гарних прикладів такої співпраці. Свого часу, щоб у 2022 році виконати завдання Головнокомандувача ЗС України та «запустити» роботу цієї оперативно-бойової вертикалі головних сержантів в угрупованнях, я особисто відбув на схід України, у райони, де на той час точилися найзапекліші бої, та виконував протягом декількох місяців обов’язки головного сержанта оперативно-стратегічного угруповання військ «Хортиця». У нас же гасло яке? «Слідуй за мною — роби, як я!» Тож завжди краще показати приклад перед тим, як когось попросити виконувати певну роботу далі або вимагати результати. І це працює. «Не вимагай у свого колеги чи підлеглого того, що не можеш зробити сам» — це золоте правило, яке допомагає ефективно працювати з людьми. Важливо, щоб усі наші головні сержанти й головні старшини відповідних рівнів здобули досвід роботи головних сержантів угруповань. Це наш національний досвід. Його немає в жодного сержантського корпусу інших країн.
Фото Дмитра Юрченка
