Для сімей це насамперед можливість поставити болючі запитання, отримати оновлену інформацію та бути почутими. Репортаж — про атмосферу зустрічі, ключові заяви…
Про це повідомила заступник Міністра оборони України Наталія Калмикова.
Проєкт політики залучення, розвитку та утримання людського капіталу в Силах оборони України був презентований в рамках розширеного засідання Комітету з питань кадрового менеджменту в системі Міністерства оборони України із залученням представників громадських організацій та експертів.
«Протягом 100 днів команда кваліфікованих спеціалістів працювала над створенням цієї комплексної політики. Наступним кроком стане обговорення фінального проєкту з іншими стейкхолдерами, затвердження та реалізація Політики. Ми поставили перед собою амбітне завдання — сформувати дійсно сучасну Політику людського капіталу в Силах оборони України, використовуючи найкращий світовий досвід, адаптований до наших реалій. В її центрі — людина, військовослужбовець, його життя, здоров’я та мотивація», — написала Наталія Калмикова.
Вона додала, що Політика охоплює питання обліку військовозобов’язаних, нові підходи до підготовки до військової служби та військової кар’єри, створення системи сучасної мотивації військовослужбовців.
Окрема увага приділяється розвитку сержантського корпусу, гендерному питанню, дотриманню прав військовослужбовців, новій моделі переходу від військової служби до цивільного життя.
«Затвердження почнеться з початку наступного року. Очікувані результати — підвищення привабливості ЗСУ як місця для самореалізації та служби, комплектування Сил оборони високопрофесійним персоналом, мотивованим до збройного захисту держави в умовах тривалої війни, а також створення ефективної системи управління людським капіталом. До роботи над цим проєктом залучили велику кількість вітчизняних та закордонних експертів, як цивільних так і військових. Дякуємо всім за співпрацю! Ця політика змінить сам підхід до служби у війську і допоможе зробити нашу армію більш сильною та сучасною», — наголосила заступник Міністра оборони України.
@armyinformcomua
Відтепер 68-ма окрема єгерська бригада імені Олекси Довбуша доєдналася до великої родини ДШВ ЗСУ.
Молодий офіцер Зіновій Цюрак — старший технік радіоелектронного обладнання бригади тактичної авіації, який нещодавно розпочав службу в бойовому колективі.
Кожна третя уражена ціль — результат бойової роботи дронарів СБС. За зиму уражено 30 090 одиниць особового складу противника.
Найбільше боїв припало на Покровський (13) та Гуляйпільський (10) напрямки.
Дронарі батальйону Signum 53-ї бригади завдали потужних ударів по противнику у лютому місяці на Лиманському напрямку.
Загалом завдяки роботі Координаційного центру безпілотних систем 7-го корпусу швидкого реагування ДШВ у лютому уражено — 1246 окупантів.
Водій категорії C, D (військова служба за контрактом в ЗСУ)
від 50000 до 120000 грн
Київ
Шевченківський РТЦК та СП (Київ)
Інспектор прикордонної служби
від 20000 до 25000 грн
Могилів-Подільський
Державна прикордонна служба України
Номер обслуги 155 окремого батальйону територіальної оборони
від 21000 до 51000 грн
Степанівка, Сумська область
Такелажник, військовослужбовець
від 20500 до 20500 грн
Городок (Житомирська обл.)
Військова частина А2192
Інспектор прикордонної служби (військова служба)
від 20000 до 20000 грн
Житомир
Державна прикордонна служба України
Для сімей це насамперед можливість поставити болючі запитання, отримати оновлену інформацію та бути почутими. Репортаж — про атмосферу зустрічі, ключові заяви…