Сьогодні перемогу визначає не лише кількість особового складу чи техніки. Вирішальними стають швидкість передачі інформації, стійкість зв’язку, захищеність даних, ефективність…
Українські приватні компанії, які долучилися до системи ППО, працюють у координації із ЗСУ та вже збивають російські дрони.
Про це в етері Армія FM заявив директор служби охорони «Гвардія» Валерій Кочерга.
Як він зазначає, його компанія стала частиною ініціативи так званої приватної ППО після рішення Ставки Верховного Головнокомандувача та ухвалення урядової постанови № 1506.
«Ми, як ветерани й учасники війни, розуміємо загрози для столиці та критичної інфраструктури. Тому вирішили підставити плече», — пояснив Кочерга.
Він наголосив, що долучитися до системи можуть не лише великі корпорації.
«Тут головне — не розмір бізнесу, а бажання й спроможність створювати команди ППО», — зазначив керівник служби охорони.
За його словами, мобільні групи компанії працюють у координації з Повітряними силами ЗСУ та несуть бойове чергування за всіма військовими процедурами — від доповіді про ціль до звітності про використані боєприпаси.
Кочерга зазначив, що компанії не обмежені в закупівлі озброєння — усе залежить від фінансових можливостей.
«Ми не обмежені в закупівлі зброї — хоч комплексів Patriot», — сказав він.
При цьому частину необхідного озброєння та обладнання приватним групам безоплатно передають Збройні Сили України. Йдеться, зокрема, про сучасне озброєння та дрони-перехоплювачі, що дозволяє будувати багатошарову систему протиповітряної оборони й контролювати значну частину повітряного простору.
За словами директора служби охорони, мобільні групи працюють у режимі постійного бойового чергування та координуються із секторами ППО.
Він підтвердив, що на рахунку співробітників компанії вже є збиті російські «Шахеди».
Кочерга також заявив, що приватна ППО допомагає розвантажити сили ЗСУ та збільшити щільність контролю повітряного простору.
«Ми активно покриваємо території радарами та засобами виявлення. Це дозволяє збільшувати й кількість виявлених цілей, і ефективність їх ураження», — пояснив він.
За його словами, чергування організовані за змінним графіком, а співробітники отримують фінансову мотивацію та проходять спеціальну підготовку, частину якої забезпечують ЗСУ.
Також у компанії заявили, що надалі планують залучати до роботи жінок, зокрема до напрямку керування дронами-перехоплювачами.
«Там не потрібна велика фізична сила. Жінки уважніші, багатозадачні, тому для них теж знайдеться місце», — зазначив Кочерга.
Він додав, що головною мотивацією для таких працівників залишається не лише зарплата, а й розуміння того, що вони захищають власні міста та громади від російських атак.
