Це далеко не вичерпний перелік вимог до наземних роботизованих комплексів, спроможних виконувати найрізноманітніші завдання на сучасному полі бою. Про завдання та різновиди НРК, визначальні характеристики…
Міністерство оборони України презентувало партнерам із країн-членів НАТО передові рішення у сфері інклюзії та забезпечення гендерної рівності.
Про це оборонне відомство повідомило 7 травня.
Там зазначили, що впровадження рішень відбувалося безпосередньо в умовах повномасштабної війни.
Серед того, що було представлено, адаптивний одяг для поранених, бронежилети для жінок-військовослужбовців, також інші елементи сучасного речового забезпечення з урахуванням гендерно чутливих підходів.
Практичні рішення для політики безбар’єрності
Презентація відбулася під час Семінару ключових лідерів у Латвії. У центрі уваги учасників заходу були практичні інструменти реалізації відповідної політики в секторі оборони. Зокрема, обговорювалися питання:
- впровадження адаптивних систем матеріального забезпечення;
- розвитку речового майна з урахуванням потреб жінок і чоловіків;
- інституційні механізми забезпечення рівності та недискримінації в ЗСУ.
Окрему увагу приділили інтеграції стандартів НАТО в гуманітарній сфері та виконанню Початкових вимог взаємосумісності в рамках порядку денного «Жінки, мир, безпека», а також запобіганню та протидії сексуальному насильству пов’язаному з конфліктом (СНПК).
«Для нас важливо не лише впроваджувати стандарти НАТО, а й адаптувати їх до умов війни. Міноборони вже реалізує практичні рішення у сфері інклюзії, зокрема централізовано закуповуємо адаптивний одяг для військовослужбовців, що проходять лікування та реабілітацію.
Обмін досвідом із партнерами дозволяє посилити ці спроможності», — зазначила начальник Управління гуманітарного забезпечення Департаменту соціального забезпечення Міноборони підполковник Діана Копаниця.
Реалізація механізмів створення доступного середовища
Вже кілька років в системі Міноборони діє оновлена нормативна база соціального та матеріального забезпечення військовослужбовців, яка закріплює обов’язкове врахування потреб жінок і чоловіків, недискримінаційний підхід та впровадження гендерно чутливих і адаптивних рішень у забезпеченні, реабілітації, медичному, психологічному та соціальному супроводі.
Також під час Семінару ключових лідерів обговорили:
- практичні механізми створення доступного середовища;
- удосконалення навчальних програм;
- гуманітарні аспекти підтримки військових — від лікування до соціальної реінтеграції.
Українська делегація отримала рекомендації партнерів, які будуть використані для подальшого розвитку системи соціального та медичного забезпечення.
Семінар ключових лідерів був організований Північним центром НАТО з гендерних питань у військових операціях спільно з Task Force Latvia, елементом передової координації ЗС Канади та Штабом багатонаціональної бригади «Латвія» під проводом Рамкової нації, який забезпечує командування та управління канадськими національними контингентами в Латвії та відбувся на базі Латвійської оборонної академії (Рига, Латвія) за участі представників Збройних сил Канади, Швеції та Латвії.
Нагадаємо, що на сайті Міноборони можна ознайомитися з «Комплексним звітом Міністерства оборони України з реалізації Національної стратегії із створення безбар’єрного простору в Україні на період до 2030 року». Також на сайті розміщені «Методичні рекомендації щодо доступності публічних послуг, які надаються в системі Міністерства оборони України, з урахуванням потреб маломобільних груп населення, включаючи осіб з різним рівнем комунікаційних можливостей».
Як повідомляла АрміяInform, Україна переходить від донорської допомоги до рівноправного промислового партнерства і відкрита до конкретних форматів взаємодії.
