Регулярні відверті особисті розмови з військовими допомагають підтримувати їх, з’ясовувати та вирішувати їхні проблеми та запобігати випадкам самовільного залишення частини. Саме тому в 40-й…
Про це на брифінгу в Інформагентстві АрміяInform розповів головний старшина ЗСУ, начальник Управління по роботі з сержантським складом Генерального штабу старший прапорщик Олександр Косинський.
— Наш досвід розвитку сержантського корпусу визнаний у НАТО як один з найуспішніших. На його базі нині в Альянсі готують хендбук (довідник сучасного формату. — Авт.), де розказано для інших країн, з чого треба починати реформування сержантського корпусу, які заходи вживати. Тобто 60-70 % у цьому довіднику — досвід України.
За словами Олександра Косинського, крім керівних документів НАТО, в Україні в кожному навчальному центрі є постійні радники з Альянсу.
— При Міністерстві оборони України є радник з питань розвитку сержантського корпусу. І є радник з питань військової освіти та підготовки офіцерів і сержантів — теж представник Альянсу. Оцінку нашої роботи вони надають у штаб-квартиру НАТО і в інші інституції, де стверджують, що в нас є певні успіхи, — зазначив головний старшина ЗСУ.
Фото: depo.ua
